KRAKÓW NOWA HUTA PRZYSZŁOŚCI S.A. OGŁASZA NABÓR NA WOLNE STANOWISKO
Specjalista ds. nieruchomości
- Liczba etatów: 1.
- Wymiar czasu pracy: pełny etat.
- Miejsce wykonywania pracy: Kraków Nowa Huta Przyszłości S.A., Osiedle Willowe 30,
31-902 Kraków. - Wymagania niezbędne:
- wykształcenie wyższe o profilu technicznym, ekonomicznym lub prawniczym;
- praktyczna znajomość przepisów Ustawy z dnia 21 sierpnia 1997 roku o gospodarce nieruchomościami;
- co najmniej dwuletnie doświadczenie zawodowe w obszarze związanym z gospodarowaniem nieruchomościami;
- biegła znajomość obsługi pakietu MS Office;
- prawo jazdy kat. B.
- Predyspozycje:
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, nastawienie na współpracę;
- dobra organizacja pracy i orientacja na osiąganie celów;
- umiejętność koordynacji wielu zadań w tym samym czasie;
- rzetelność, dokładność, terminowość, odpowiedzialność za realizowane zadania;
- odpowiedzialność i samodzielność w podejmowaniu decyzji;
- gotowość do doskonalenia zawodowego.
- Wymagania dodatkowe (fakultatywne):
- studia podyplomowe z zakresu gospodarowania nieruchomościami, wyceny nieruchomości, gospodarki przestrzennej lub pokrewne;
- doświadczenie w gospodarowaniu nieruchomościami jednostek samorządu terytorialnego lub Skarbu Państwa;
- znajomość języka angielskiego na poziomie B1.
- Zakres wykonywanych zadań na stanowisku pracy:
- realizacja procedur związanych z podziałem, scalaniem i porządkowaniem stanów prawnych nieruchomości;
- zlecanie i nadzór nad realizacją usług związanych z nieruchomościami, w szczególności wycen nieruchomości oraz prac geodezyjnych;
- realizacja procedur związanych z nabywaniem, zbywaniem i udostępnianiem nieruchomości;
- przygotowywanie i nadzór nad prawidłową realizacją umów związanych z gospodarowaniem nieruchomościami;
- opracowywanie raportów oraz analiz na temat stanu posiadanych przez Spółkę nieruchomości;
- bieżące zarządzanie nieruchomościami Spółki i Spółce powierzonymi;
- dbałość o utrzymania infrastruktury technicznej na posiadanych nieruchomościach;
- stała współpraca z najemcami oraz dzierżawcami, a także pozyskiwanie i utrzymywanie dobrych relacji z podmiotami zewnętrznym;
- przygotowywanie i nadzorowanie procesów inwestycyjnych mających na celu zagospodarowanie nieruchomości Spółki i Spółce powierzonych;
- udział w kształtowaniu i realizacji strategii zarządzania nieruchomościami i pozyskiwania inwestorów;
- prowadzenie inwentaryzacji na nieruchomościach;
- prezentowanie nieruchomości potencjalnym nabywcom.
- Wymagane dokumenty:
- życiorys (CV) wraz z klauzulą o przetwarzaniu danych osobowych (np.: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Kraków Nowa Huta Przyszłości S.A. w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko: Specjalista ds. nieruchomości;
- list motywacyjny;
- dokumenty potwierdzające wykształcenie (kopia);
- dokumenty potwierdzające doświadczenie zawodowe (kopia);
- dokumenty potwierdzające odbyte szkolenia oraz kursy (kopia).
- Termin składania dokumentów: do 21 października 2025 roku.
- Planowany termin zatrudnienia: niezwłocznie po zakończeniu procesu rekrutacji.
- Dokumenty aplikacyjne należy przesyłać/dostarczyć:
- pocztą elektroniczną na adres: rekrutacja@knhp.com.pl;
- osobiście w godzinach od 9.00 do 16.00 do biura Zarządu Spółki: Kraków Nowa Huta Przyszłości S.A., Osiedle Willowe 30, 31-902 Kraków.
Zgodnie z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych, Dz. Urz. UE L 119 z 4 maja 2016 roku, „RODO”) informujemy, że:
- Administratorem Pani/Pana (tj. osób, które prześlą swoje aplikacje) danych osobowych jest Kraków Nowa Huta Przyszłości Spółka Akcyjna z siedzibą w Krakowie, Osiedle Willowe 30, 31-902 Kraków, KRS: 0000546817.
- Dane osobowe przetwarzane będą w celu związanym z przeprowadzeniem rekrutacji na stanowisko Specjalista ds. nieruchomości.
- Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest zgoda wyrażona przez Panią/Pana zgodnie z 6 ust. 1 lit. [a] RODO oraz wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze na podstawie art. 6 ust. 1 lit. [c] RODO, zgodnie z Ustawą z dnia 26 czerwca 1974 roku Kodeks pracy.
- Pani/Pana dane osobowe mogą zostać ujawnione upoważnionym pracownikom Administratora, pomiotom świadczącym usługi na rzecz Administratora na podstawie odrębnych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych m.in. podmiotom świadczącym usługi prawne, dostawcom usług teleinformatycznych.
- Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres aktualnej rekrutacji.
- Przysługuje Pani/Panu prawo do żądania od Administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych, prawo do przenoszenia danych.
- Ma Pani/Pan prawo wnieść skargę do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli uważa Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy prawa.
- Podanie danych osobowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie dobrowolne.